一直以来，彬长发电公司高度重视生产准备人员的学习培训，通过“四结合”的形式，为今后机组投产运行提供技术支撑和智力支持，培训成效显著。

将日常讲课与技能实操相结合。该公司定期邀请各专业主管为大家讲授专业技术知识，深入学习循环流化床锅炉相关知识，同时将所学内容深化、内化、转化，全面提升对现场设备的应用能力和问题分析处理能力。通过开展仿真机培训、技能竞赛等方式全面提升生产人员实际操作的规范性、标准化，以实际行动肩负起企业高质量发展的使命和担当。

将安全学习与专业学习相结合。该公司紧密结合安全生产工作，开展有针对性地培训，提升广大职工的专业技能和岗位知识。针对电力行业生产安全特点，组织开展《电力安全生产法》《电力安全工作规程》《二十五项反措》《安全生产责任制》《现场标准化管理》等法规制度和事故案例的学习，在熟知法规制度的同时，强化全员安全防范意识，进一步提升安全生产管理水平，确保各项要求入脑入心，为安全局面长治久安奠定基础。

将学习培训与检验效果相结合。为检验培训成果，该公司定期开展理论考试、现场技术问答、仿真机实操，考试内容包含机组启停、运行操作、事故处理、系统图绘制等。这种将考场搬到现场的形式，更加贴近生产一线实际，在仿真机上结合具体的参数模拟实际操作，培训人员可以及时验证具体操作细节并完善，提高员工实际操作水平和事故处理能力，让培训更有成效，真正做到适应岗位、熟悉岗位、胜任岗位的要求。

将学习培训与互动交流相结合。针对一号机组调试、安装进度，坚持在真培实训、精培善训、喜培乐训上持续攻坚，按照“干什么学什么、缺什么补什么”原则，采取检修、运行交叉培训的方式和生产课题技术攻关的形式，持续强化生产准备人员岗位技能培训，全力打造一支能吃苦、技术强、有担当的生产准备队伍，做到生产人员人人达到上岗标准，为CFB“双示范”项目顺利实现并网发电奠定人才保障基础。（张喜刚 田名则）